2012-6-23夕刊 漏洩報酬 月100万円も ハローワークの容疑者
2012-6-23 共通番号 コストにも難 「複雑で効果薄」同友会が懸念
2012-6-22 税と社会保障 修正法案ポイント 年金 パート25万人 厚生年金適用
2012-6-22 パート法 小幅な改正
2012-6-22 人減らし社会[5]再就職か 試練の独立か
2012-6-22 再就職後も全額賠償 東電 月50万円以下なら
2012-6-19 「カイゼン」で障害者の終身雇用に取り組む
2012-6-18夕刊 働く人の法律相談 退職後、同じ業界で企業OK? 「競合しない」合意あると問題にも
2012-6-17 消費増税関連法案をめぐる三党修正合意
2012年6月25日月曜日
2012年6月16日土曜日
労働法、社会保障法、HRなど(2012-6-10~2012-6-16)
2012-6-16 精神障害理由の労災 最多
2012-6-15 民自、大筋で修正合意 税と社会保障 公明は難色
2012-6-15 年金45万人拡大の政府案 25万人に縮小で調整 三党協議
2012-6-15 人減らししやかい[4] 「おかしい」解雇と闘う
2012-6-14夕刊 自民、民主に再修正要求 社会保障の改革法案
2012-6-14夕刊 工藤会系組長ら 派遣法違反容疑 福岡県警
2012-6-14 精神障害者雇用 義務化 厚労省方針 社会進出拡大促す
2012-6-14 民主 社会保障棚上げ提案 国民会議で1年議論
2012-6-14 生活保護210万人超す 3月時点 九ヶ月連続 最多更新
2012-6-14 胆管がんの労災 新たに三人申請 大阪の印刷会社員
2012-6-13夕刊 内々定者 離すまい
2012-6-13 厚年基金に公的資金案 自民、深刻な例に限定
2012-6-13 民主の加算案、賛否 消費税特別委 年金改革で有識者
2012-6-12夕刊 自民法案受け入れ要求 社会保障 修正協議合意の条件
2012-6-12夕刊 印刷会社の胆管がん死 厚労省が全国調査へ
2012-6-12 民主、社会保障で大幅情報 後期意志量・新年金棚上げ
2012-6-12 耕論 転職を望まない若者
2012-6-11夕刊 働く人の法律相談 辞めたいが「賠償しろ」と脅かされた 申し出の二週間後に退職できる
2012-6-10 社会保障の国民会議 民主が容認方針 増税先行も
2012-6-15 民自、大筋で修正合意 税と社会保障 公明は難色
2012-6-15 年金45万人拡大の政府案 25万人に縮小で調整 三党協議
2012-6-15 人減らししやかい[4] 「おかしい」解雇と闘う
2012-6-14夕刊 自民、民主に再修正要求 社会保障の改革法案
2012-6-14夕刊 工藤会系組長ら 派遣法違反容疑 福岡県警
2012-6-14 精神障害者雇用 義務化 厚労省方針 社会進出拡大促す
2012-6-14 民主 社会保障棚上げ提案 国民会議で1年議論
2012-6-14 生活保護210万人超す 3月時点 九ヶ月連続 最多更新
2012-6-14 胆管がんの労災 新たに三人申請 大阪の印刷会社員
2012-6-13夕刊 内々定者 離すまい
2012-6-13 厚年基金に公的資金案 自民、深刻な例に限定
2012-6-13 民主の加算案、賛否 消費税特別委 年金改革で有識者
2012-6-12夕刊 自民法案受け入れ要求 社会保障 修正協議合意の条件
2012-6-12夕刊 印刷会社の胆管がん死 厚労省が全国調査へ
2012-6-12 民主、社会保障で大幅情報 後期意志量・新年金棚上げ
2012-6-12 耕論 転職を望まない若者
2012-6-11夕刊 働く人の法律相談 辞めたいが「賠償しろ」と脅かされた 申し出の二週間後に退職できる
2012-6-10 社会保障の国民会議 民主が容認方針 増税先行も
2012年6月10日日曜日
労働法、社会保障法、HRなど(2012-6-3~2012-6-9)
2012-6-8 公明、年金改革対案 政府の加算案「見直し」を
2012-6-8 「法の無知」につけこむ 人減らし社会[3]
2012-6-7 月額2万6000円「過大だった」子ども手当で岡田氏
2012-6-7 教えて!年金[15]年金記録問題、どこまで解決した?
2012-6-7 スペイン 職なき若者 バブルはじけ、失業率51%
2012-6-7 調査の徹底 傷つく人も 生活保護と扶養義務[下]
2012-6-6 日本郵政、成果給を拡大へ
2012-6-6 自治体、見極め どこまで 生活保護と扶養義務[上]
2012-6-5夕刊 出生率横ばい1.39
2012-6-5 東電、年金の減額を発表
2012-6-5 独立前も職歴入手か 調査会社代表 ハローワーク職員から
2012-6-4夕刊 働く人の法律相談 社員食堂 労組が使っていいの?
2012-6-8 「法の無知」につけこむ 人減らし社会[3]
2012-6-7 月額2万6000円「過大だった」子ども手当で岡田氏
2012-6-7 教えて!年金[15]年金記録問題、どこまで解決した?
2012-6-7 スペイン 職なき若者 バブルはじけ、失業率51%
2012-6-7 調査の徹底 傷つく人も 生活保護と扶養義務[下]
2012-6-6 日本郵政、成果給を拡大へ
2012-6-6 自治体、見極め どこまで 生活保護と扶養義務[上]
2012-6-5夕刊 出生率横ばい1.39
2012-6-5 東電、年金の減額を発表
2012-6-5 独立前も職歴入手か 調査会社代表 ハローワーク職員から
2012-6-4夕刊 働く人の法律相談 社員食堂 労組が使っていいの?
還暦ベンチャー 正直でわかりやすく、安くて、便利、安全・安心をスピード第一で
先週、或る会の記念講演をお願いをするためにライフネット生命の出口治明社長を訪ねた。出口社長の『直球勝負の会社経営』を読んだ。それに『生命保険入門』をすこしかじった。
定年前管理の一環か、関係会社に転出されたおられた出口さんに、あるベンチャーキャピタルか、生命保険会社をつくりませんかとのお話。出口さんは、その話を聴いて即やりませうと返事。多分、その話がうまかっただろうし、出口さんの琴線にふれられたのであろう。出口さんは、関係会社に出るときに、これで生命保険の仕事とも縁が切れるというので遺書の代わりに『生命保険入門』というものを書かれたとのこと。これが岩波書店から刊行されて改版までしている。十分理解されていることを『入門』とあるように普通の人にわかるように書かれた。こういうことを考える人なんだと関心。私も関係会社にでたときに今までの総務・人事・勤労の仕事を総括するくらいの意味で社会保険労務士の資格をとることにしたが、どうもかなりレベルが違う気がする。
詳しくは、『直球勝負の会社経営』にあるが、経営のガラス張りというのか、正直で、わかりやすく、安くて、便利というコンセプトは当たり前のことであるが出色である。これが創業四年にして上場ということであろう。
そのあこがれともいえる出口さんにお会いした。話は速くてテキパキとされている。合理的で迅速・確実は私の好きなところである。
また、講演のPRをするからよろしくとお願いをすると、では写真を撮りましょうと気軽に対応された。ここの写真はそのときのものである。たんにPRするのではもったいなくこちらに書いた。
追記 あとで打ち合わせの内容の確認をかねてお礼のメールをしたところ即返事あり大変頼もしく思った。やはりメールの早い人は仕事も速い。
追記2 出口さんは60歳少し前にお話があって還暦のときに創業された。おこがましいが、私も定年60歳後の昨年の6月に社労士を開業した。やっと1年というところである。
定年前管理の一環か、関係会社に転出されたおられた出口さんに、あるベンチャーキャピタルか、生命保険会社をつくりませんかとのお話。出口さんは、その話を聴いて即やりませうと返事。多分、その話がうまかっただろうし、出口さんの琴線にふれられたのであろう。出口さんは、関係会社に出るときに、これで生命保険の仕事とも縁が切れるというので遺書の代わりに『生命保険入門』というものを書かれたとのこと。これが岩波書店から刊行されて改版までしている。十分理解されていることを『入門』とあるように普通の人にわかるように書かれた。こういうことを考える人なんだと関心。私も関係会社にでたときに今までの総務・人事・勤労の仕事を総括するくらいの意味で社会保険労務士の資格をとることにしたが、どうもかなりレベルが違う気がする。
詳しくは、『直球勝負の会社経営』にあるが、経営のガラス張りというのか、正直で、わかりやすく、安くて、便利というコンセプトは当たり前のことであるが出色である。これが創業四年にして上場ということであろう。
そのあこがれともいえる出口さんにお会いした。話は速くてテキパキとされている。合理的で迅速・確実は私の好きなところである。
また、講演のPRをするからよろしくとお願いをすると、では写真を撮りましょうと気軽に対応された。ここの写真はそのときのものである。たんにPRするのではもったいなくこちらに書いた。
追記 あとで打ち合わせの内容の確認をかねてお礼のメールをしたところ即返事あり大変頼もしく思った。やはりメールの早い人は仕事も速い。
追記2 出口さんは60歳少し前にお話があって還暦のときに創業された。おこがましいが、私も定年60歳後の昨年の6月に社労士を開業した。やっと1年というところである。
『理科系の作文技術』について
木下是雄『理科系の作文技術』(中公新書,1981)が今でも売れているようだ。2012-5-27付朝日新聞・読書欄でとりあげられていた。この記事によると2001年に改定しているらしい。そして75刷88万8千部でているとのこと。
これは、出た頃に読んだ。人材開発部へ転勤になる頃かな。教育の関係でも注目した。最初に、チャーチルの言葉がでてきた。そもそも諸君の文章は長過ぎる、だったかな。いたく感動というか、同感であった、
学会発表のことなどが例にあげられて明快であったように思う。今でも何かプレゼンをしたりするときには参考にしたい。確か、最初にアブストラクトというか、いいたいことを簡単に要領よくいうのである。それを聞いただけでその後の内容を聴くかどうかを決めるとか。
今月末から来月にかけて或る学会の研究発表大会の司会をする。改めてみてみようかなと書棚を探すが....うーん、どこかに隠れているようだ。
労働法、社会保障法、HRなど(2012-5-27~2012-6-2)
2012-6-2夕刊 独法宿舎、2割空き室
2012-6-2夕刊 受動喫煙防ぐ条例 5府県が制定や検討
2012-6-2 教えて!年金[14]厚生年金基金は財政難なの?
2012-6-2 OB年金、給付減額で同意 東電
2012-6-1 教えて!年金[13]もらえる年齢、さらに上がるの?
2012-6-1 後期高齢者医療 民主が廃止案 法案提出めど立たず
2012-6-1 夏のボーナス、3年ぶり減
2012-6-1 徴用賃金、特別委要請 韓国野党が与党に
2012-6-1 人減らし社会[2]職場ごと いきなりクビ
2012-5-31 教えて!年金[12]専業主婦の優遇、是正されないの?
2012-5-31 「育児休業なら退職を」企業の25% 広告会社が調査、1439社回答
2012-5-30夕刊 「警官合格で」賠償 札幌地裁 事故死めぐり和解
2012-5-29 教えて!年金[11]国庫負担の不足分、どう穴埋めする?
2012-5-29 東電、新卒採用へ 14年度春再開、500人規模
2012-5-29 企業年金の減額 要件緩和に賛否 厚労省会議
2012-5-29 パート差別禁止 拡大 厚労省が法改正方針
2012-5-29 労働紛争が過去最多に
2012-5-29 宮城の求人1.04倍に増加 19年ぶり水準 復興需要反映
2012-5-29夕刊 パナソニックが本社7000人を半減 年度内の実施検討
2012-5-29 若者が根づく職場に 政府が雇用戦略案
2012-5-28夕刊 働く人の法律相談 労働組合、入る義務あるの?
2012-5-27 男性新入社員、イクメン志向 「ぜひ育児休暇」、三人に一人
2012-5-27 シューカツ就職活動 倹約 内定までは かさむ交通費、宿は漫画喫茶、夕食パン一個 平均費用16万3千円
2012-6-2夕刊 受動喫煙防ぐ条例 5府県が制定や検討
2012-6-2 教えて!年金[14]厚生年金基金は財政難なの?
2012-6-2 OB年金、給付減額で同意 東電
2012-6-1 教えて!年金[13]もらえる年齢、さらに上がるの?
2012-6-1 後期高齢者医療 民主が廃止案 法案提出めど立たず
2012-6-1 夏のボーナス、3年ぶり減
2012-6-1 徴用賃金、特別委要請 韓国野党が与党に
2012-6-1 人減らし社会[2]職場ごと いきなりクビ
2012-5-31 教えて!年金[12]専業主婦の優遇、是正されないの?
2012-5-31 「育児休業なら退職を」企業の25% 広告会社が調査、1439社回答
2012-5-30夕刊 「警官合格で」賠償 札幌地裁 事故死めぐり和解
2012-5-29 教えて!年金[11]国庫負担の不足分、どう穴埋めする?
2012-5-29 東電、新卒採用へ 14年度春再開、500人規模
2012-5-29 企業年金の減額 要件緩和に賛否 厚労省会議
2012-5-29 パート差別禁止 拡大 厚労省が法改正方針
2012-5-29 労働紛争が過去最多に
2012-5-29 宮城の求人1.04倍に増加 19年ぶり水準 復興需要反映
2012-5-29夕刊 パナソニックが本社7000人を半減 年度内の実施検討
2012-5-29 若者が根づく職場に 政府が雇用戦略案
2012-5-28夕刊 働く人の法律相談 労働組合、入る義務あるの?
2012-5-27 男性新入社員、イクメン志向 「ぜひ育児休暇」、三人に一人
2012-5-27 シューカツ就職活動 倹約 内定までは かさむ交通費、宿は漫画喫茶、夕食パン一個 平均費用16万3千円
2012年5月28日月曜日
労働法、社会保障法、HRなど(2012-5-20~2012-5-26)
2012-5-26 ルネサス削減1万2000人
2012-5-26 教えて! 年金[10]民主党の新年金制度、実現するの?
2012-5-26 生活保護費 減額も 厚労相が検討を示唆
2012-5-26 建設アスベスト原告敗訴 横浜地裁 労働者へ賠償 認めず
2012-5-25夕刊 母に生活母語「むちゃくちゃ甘かった」「次長課長」河本さん、一部返還へ
2012-5-25夕刊 人勧に基づかぬ給与減めぐり提訴 現職の公務員「違憲」
2012-5-25 解雇・退職勧奨 再び相談増加 5大都市圏(東京、大阪、愛知、福岡、北海道)で昨年度2万4800件
2012-5-25 教えて! 年金[9]官民格差、本当になくせるの?
2012-5-25 配偶者控除廃止「検討急ぐ」答弁 小宮山厚労相
2012-5-25 メンタル対策で職場支援 損保ジャパン
2012-5-25 日本企業への請求権「有効」 徴用の賃金 韓国最高裁が判断
2012-5-25 人減らし社会[1] 異動でノルマで追い込む 「辞めます」待つ会社側 リコーなど
2012-5-25 河本準一さん 笑えない話 母が生活保護、波紋
2012-5-24夕刊 米HP、二万七千人削減へ
2012-5-24 公務員退職金「400万円削減」有識者会議が中間報告
2012-5-24 障害者雇用率引き上げ 厚労省 来春から2.0%に
2012-5-24 倒産に見せかけ830万円詐取容儀 会社員ら9人逮捕
2012-5-24 横浜版 労基署が倒産「認定」 機構の審査すり抜け 賃金立て替え制度詐欺
2012-5-24 治療と仕事の 両立支援を がん
2012-5-24 教えて! 年金[8]所得が多いと減額されるの?
2012-5-23 日雇い派遣 法改正で禁止 業界、「人材紹介」に移行
2012-5-23 リコーの労働審判 問われる企業の説明
2012-5-23 教えて!年金[7]低所得者には上乗せ?
2012-5-23 タクシー運転手ら、会社を提訴 時間外・深夜手当
2012-5-22夕刊 「退職拒否で異動」は無効 東京地裁 リコー労働審判
2012-5-21夕刊 働く人の法律相談 有給休暇 新入社員も取れるの? 6ヵ月間で8割 「継続勤務」が必要
2012-5-26 教えて! 年金[10]民主党の新年金制度、実現するの?
2012-5-26 生活保護費 減額も 厚労相が検討を示唆
2012-5-26 建設アスベスト原告敗訴 横浜地裁 労働者へ賠償 認めず
2012-5-25夕刊 母に生活母語「むちゃくちゃ甘かった」「次長課長」河本さん、一部返還へ
2012-5-25夕刊 人勧に基づかぬ給与減めぐり提訴 現職の公務員「違憲」
2012-5-25 解雇・退職勧奨 再び相談増加 5大都市圏(東京、大阪、愛知、福岡、北海道)で昨年度2万4800件
2012-5-25 教えて! 年金[9]官民格差、本当になくせるの?
2012-5-25 配偶者控除廃止「検討急ぐ」答弁 小宮山厚労相
2012-5-25 メンタル対策で職場支援 損保ジャパン
2012-5-25 日本企業への請求権「有効」 徴用の賃金 韓国最高裁が判断
2012-5-25 人減らし社会[1] 異動でノルマで追い込む 「辞めます」待つ会社側 リコーなど
2012-5-25 河本準一さん 笑えない話 母が生活保護、波紋
2012-5-24夕刊 米HP、二万七千人削減へ
2012-5-24 公務員退職金「400万円削減」有識者会議が中間報告
2012-5-24 障害者雇用率引き上げ 厚労省 来春から2.0%に
2012-5-24 倒産に見せかけ830万円詐取容儀 会社員ら9人逮捕
2012-5-24 横浜版 労基署が倒産「認定」 機構の審査すり抜け 賃金立て替え制度詐欺
2012-5-24 治療と仕事の 両立支援を がん
2012-5-24 教えて! 年金[8]所得が多いと減額されるの?
2012-5-23 日雇い派遣 法改正で禁止 業界、「人材紹介」に移行
2012-5-23 リコーの労働審判 問われる企業の説明
2012-5-23 教えて!年金[7]低所得者には上乗せ?
2012-5-23 タクシー運転手ら、会社を提訴 時間外・深夜手当
2012-5-22夕刊 「退職拒否で異動」は無効 東京地裁 リコー労働審判
2012-5-21夕刊 働く人の法律相談 有給休暇 新入社員も取れるの? 6ヵ月間で8割 「継続勤務」が必要
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